部总经理，他是绝对会全力支持——或许，这也是裴云凡用人的高处吧：用了一个合适的人，发挥了一群支持人的潜力。

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　　“谢谢！合作愉快！”洛雨熙向苏祁伸出右手，轻缓的一握后，微笑着坐了下来。

　　“温度刚刚好，可以喝了。”裴云凡将牛奶果汁递到她手里，看着她轻声说道。

　　“好。”洛雨熙敛着双眸，轻捧起杯子缓缓的喝了一口，才又轻轻的放下。

　　“雨熙，这个电脑给你用！昨天才买的，应用程序都装好了，刚才我把界面又调试了一下。”一直埋头在电脑里忙碌的小吴，这才将头从电脑里抬起来，托起手上的电脑递到洛雨熙面前。

　　“谢谢！”洛雨熙点了点头，放下杯子，将电脑拉到自己面前，打开到程序图的界面后，便安静的坐在那儿，并不说话。

　　随着marry的进来，该到的便全都到齐了！而对于洛雨熙的道来，除了苏祁、marry、小吴知道是干什么外，其它人都以为只是在阔太太在家呆着无聊，过来陪总裁大人上班了——一来解解闷儿，二来秀秀恩爱！

　　这不，一向冷得冰块儿似的总裁大人，脸上的线条也柔和了，还无限温柔的给她递水杯——夫妻恩爱，尽显无余。

　　所以，除了这三个人外，其它的人，都暗地里相视一笑，为有这样一个洋娃娃似的总裁夫人坐镇，开会的心情都放松了不少！

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　　“今天是大店项目组启动会，在坐各位都将是这个新项目的前锋人员，今后也将会是这个项目的元老级人物！所以，请各位记住今天这个简单却又严肃的启动会、记住稍后那个代表时尚和前沿的化妆秀！”会议开始，裴云凡便将项目的启动，定了一个及高的规格——从组织确立、到风格发布，既有传统的桌前会议，又有前沿的化妆秀，这比当初例外的合资，更加隆重而大气！

　　而从人员的介绍上，用了‘元老’这个词，明确的告诉了大家，公司对这个项目的持久做下去的决心——比起以前的‘例外’临时性的人员调派，‘例外’内部人员的重新整合再使用来说，也更是慎重了许多！

　　“对于公司在管理改革上和项目推进上的进展需要，我在此向大家介绍两位同事的职位变化！”裴云凡的话音刚落，大家都心照不宣的看向marry，不过，另一位会是谁呢？

　　裴云凡并没有给其它人更多的暇想空间，说完后，直接将目光看向了洛雨熙：“洛雨熙女士，原任公司‘例外’事业部人力资源经理，协助总部的‘eap’项目推进，有着丰富的项目推进经验；后在‘华莹’国际任人力资源总监，主要负责战略人力资源管理及公司运营流程再造；对于流程再造有着丰富的实战经验！所以，我举贤不避亲，任命

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