1)第四百三十五章 评估_超级能源强国
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  夏ri的阳光,穿过灰蒙蒙的窗户,shè出各种奇怪的斑点和图案,很让人怀疑太阳公公每天早上都在做些什么。

  挑高5米多高的江南造船厂工会活动中心,是去年落成的新建筑,也是最近两三年来,船厂落成的唯一一座大型建筑。

  顶部的透明天花板,是工会活动中心最显著的特征,因为这个设计,它还得到了一届鲁班奖。

  荣尚国很喜欢这座工会活动中心,有事没事就在里面开会。

  职工表彰大会在工会活动中心开,党委扩大会议也在里面开会,老干部活动和领导活动,也在工会活动中心。

  这一次,轮到会计师们,在这座代表着最后荣耀的建筑物内奋斗了。

  荣尚国集中了江南造船厂半数以上的会计师,共248人,用以评估公司价值。这些会计师,不光有主厂的会计师,还有下面的分公司和子公司的会计师,再加上数量众多的三产公司的会计师,数量庞大冠绝全集团。

  然而,这场评估,从一开始就变成了噩梦。

  股权、折旧、设备、现金、土地、贷款、人员、技术种种,纠缠在一起,令人叫苦不迭。

  许多年轻的会计师,来到这桩威严庄重的工会活动中心的时候,还很兴奋。

  如今,剩下的只是满腔的疲惫和自我怀疑。

  这样的评估,远远超过了他们的能力。

  93年可不比ri后。此时,中国一脚迈进市场经济的大cháo,各行各业都陷入了人才匮乏当中。

  与钞票和资产直接相关的会计师,老早就证明了自己是一种jing贵的生物,不说比大熊猫少,但绝对比国产nǎi牛的数量少。

  虽然每个单位好像都有会计师,但在90年代初,各单位的会计师多是半路出家的初中高中生。中专毕业的会计师,已是许多单位的香饽饽了。令人如痴如醉的北*京户口,上*海户口,在90年代的正经会计师眼中,不过是普通的纸片罢了。

  如中船集团这样的企业,大学毕业的会计师,往往用不了两年,就能升上高位。到了江南造船厂这样的企业,要纠集起一票百多人的会计师已相当困难,248名会计师,几乎让江南造船厂下属的企业财务停顿。

  但是,江南造船厂可是有上万名工人,资产数亿元的大企业。

  而且,就像是一切国企那样,江南造船厂内的子公司权属关系复杂。它们有自己的医院,学校,自己的小钢厂。小运输队,大食堂和大型服装加工厂。除此之外,三产公司从园林栽培到手套制作,应有尽有,配套的仪器厂,塑料厂,电缆厂,皮具厂。木器厂,通用机械厂全都是几百上千人的大企业。有母公司源源不断的订单,这些企业就像是苏城当年呆过的胜利机械厂一样。产值不高,规模不小。

  可以说,90

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